HR-undersøgelsen 2020
HR-undersøgelsen 2020 er lavet i et samarbejde mellem de nordiske HR-foreninger HR Norge, Mannauður, HENRY, DANSK HR, Sveriges HR Förening og EY.
Undersøgelsen bygger primært på medlemmer fra nordiske HR-organisationer, og i alt med en svarrespons på 812-HR-personer.
Formålet med undersøgelsen var at undersøge i hvilket omfang, og på hvilke måder de nordiske organisationer har tilpasset sig de seneste ændringer i erhvervsmiljøet og de øgede krav om organisatorisk forandring.
Det skal dog nævnes, at undersøgelsen er gennemført i efteråret 2019, hvor den nuværende Coronasituation ikke var høj aktuel i nordisk sammenhæng. I rapporten er det primære fokus på organisationers evne til tilpasse sig ændringer i forretningsmiljøet.
Rapporten er til friafbenyttelse, men vi arbejder også at afholde et par minikonferencer i helholdsvis København og Aarhus, når tiden igen tillader det – god læsning.